廣西富鳳農(nóng)牧集團(tuán)是一家集農(nóng)牧科研、畜禽苗銷售、畜禽養(yǎng)殖與銷售、肉產(chǎn)品加工、飼料生產(chǎn)與銷售為一體的綜合型性養(yǎng)殖土雞重點(diǎn)龍頭農(nóng)牧集團(tuán)企業(yè)。因公司經(jīng)營發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘如下：

肉鴨事業(yè)部副總    1人

任職要求：

1、具有較強(qiáng)的技術(shù)資料編撰、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)講座能力；

2、有5年以上的肉鴨養(yǎng)殖經(jīng)驗及5年以上養(yǎng)殖服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、本科及以上學(xué)歷；學(xué)習(xí)過獸醫(yī)類專業(yè)，對禽類的養(yǎng)殖、禽類疾病的病原、流行病學(xué)以及診療、禽類飼養(yǎng)管理、藥理學(xué)等。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)肉鴨事業(yè)部的現(xiàn)場養(yǎng)殖技術(shù)服務(wù)與技術(shù)支持；

2、對客戶養(yǎng)殖情況進(jìn)行評估，根據(jù)評估結(jié)果制訂解決方案；

3、負(fù)責(zé)肉鴨飼養(yǎng)試驗的設(shè)計、組織、實施和現(xiàn)場管理等。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：1.2萬-1.8萬元/月 +年終獎

人事總監(jiān)    1人

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先，5年以上人事管理工作經(jīng)驗；

2、熟悉國家、地方勞動人事政策法規(guī)，尤其是社會保險與勞動關(guān)系方面的政策法規(guī)；

3、熟悉并精通人力資源管理各工作模塊的流程及人事管理能力。

崗位職責(zé)：

1、組織編制并落實人力資源發(fā)展規(guī)劃，完成人力資源的挖掘、儲備工作；

2、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復(fù)試，完成人員配備；

3、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系的管理，并對產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進(jìn)行妥善處理；

4、組織實施對員工的考勤、晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全方位管理；

5、與員工溝通、了解思想動態(tài)，為員工提供職業(yè)規(guī)劃的專業(yè)咨詢。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：1萬-1.5萬元/月 +年終獎

育種技術(shù)總監(jiān)    1人

任職要求：

1、本科學(xué)歷以上，畜牧相關(guān)專業(yè)（遺傳育種專業(yè)優(yōu)先）；

2、有5年以上現(xiàn)場育種管理工作經(jīng)驗，5年以上同行業(yè)大型企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗；

3、熟悉國內(nèi)外先進(jìn)育種、生產(chǎn)管理軟件使用，熟練掌握育種項目流程、相應(yīng)管理規(guī)范；

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)主持育種公司育種工作；

2、負(fù)責(zé)提交育種規(guī)劃、育種目標(biāo)及實施方案的擬定、落實；

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)育種工作的開展和培養(yǎng)團(tuán)隊育種人才；

4、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行育種委員會制定的相關(guān)工作，確保育種目標(biāo)的實現(xiàn)。

工作地點(diǎn)：育種公司  (隆安丁當(dāng))

薪資待遇：1萬-1.5萬元/月 +年終獎

肉鴨技術(shù)總監(jiān)    1人

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、有3年以上的肉鴨養(yǎng)殖經(jīng)驗及3年以上肉鴨養(yǎng)殖服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

崗位職責(zé)：

1、具備臨床檢查診斷能力，能獨(dú)立的開展技術(shù)指導(dǎo)工作；

2、為客戶提供有價值的技術(shù)支持和技術(shù)指導(dǎo)；

3、及時向公司反饋市場上有價值的信息。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：1萬-1.5萬元/月 +年終獎

種雞場長/肉雞經(jīng)理    5人

任職要求：

1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，畜牧獸醫(yī)、動物科學(xué)等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上養(yǎng)殖同行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；

3、熟悉現(xiàn)代化雞舍環(huán)境控制要求和原理。

崗位職責(zé)：

1、在公司的統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)下開展種雞飼養(yǎng)工作，負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化生產(chǎn)任務(wù)，編制生產(chǎn)計劃，確保各項生產(chǎn)指標(biāo)和任務(wù)的完成；

2、負(fù)責(zé)落實飼養(yǎng)規(guī)程、環(huán)境控制規(guī)范、設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)程序，掌握并落實所有關(guān)鍵點(diǎn)的控制，發(fā)揮雞群生產(chǎn)性能；

工作地點(diǎn)：各分公司

薪資待遇：4千-1萬元/月

財務(wù)經(jīng)理    1人

任職要求：

1、熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理；

2、熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法；

3、會計專業(yè)畢業(yè)，有從事財務(wù)的工作經(jīng)驗。

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作；

2、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告，月、季、年度財務(wù)報告；

3、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，會計核算和分析工作；

4、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；

5、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：4千-1萬元/月

會計    5人

任職要求：

1、會計/財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練操作EXCEL等辦公軟件；

3、有相關(guān)會計經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；

4、可接受公司安排的工作地點(diǎn)。

崗位職責(zé)：

1、每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集整理并錄入軟件、各類報表的制作及上交；

2、費(fèi)用報銷填寫等；

3、其他日常崗位工作。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部及各分公司

薪資待遇：3.3千-5千元/月

化驗員    5人

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，具有畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學(xué)或者相關(guān)專業(yè)；

2、做過藥敏試驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)實驗室各項檢測工作；

2、根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，指導(dǎo)生產(chǎn)；

3、了解化驗室的基本操作流程，能熟練操作各類實驗室檢驗儀器，并能實際操作運(yùn)用，熟悉實驗室管理。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：3.3千-5千元/月

銷售內(nèi)勤    2人

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先選擇；

2、工作細(xì)心，有責(zé)任心，性格開朗，口齒伶俐，會講白話；

3、要求住在公司。

崗位職責(zé)：

1、日常發(fā)貨、開單、報表等工作；

2、客戶資料的整理、相關(guān)信息的收集及整合；

3、日常早起發(fā)雞苗工作；

4、電話回訪客戶及時掌握客戶需求。

工作地點(diǎn)：集團(tuán)總部  （南寧）

薪資待遇：3.3千-5千元/月

種禽/肉雞/肉鴨技術(shù)員    20人

任職要求：

1、熱愛養(yǎng)殖行業(yè)、吃苦耐勞；

2、畜牧獸醫(yī)/動物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)雞群的生產(chǎn)及管理等工作；

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)養(yǎng)戶/飼養(yǎng)員管理雞群。

工作地點(diǎn)：各分公司

薪資待遇：3.3千-6千元/月

家禽銷售業(yè)務(wù)員    10人

任職要求：

1、具有養(yǎng)殖或飼料領(lǐng)域?qū)W習(xí)或工作經(jīng)驗，具有良好溝通能力，韌力強(qiáng)，目標(biāo)執(zhí)著；

2、具有獨(dú)立分析和解決問題的能力，有敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)工作壓力。

崗位職責(zé)：

1、外跑開拓潛在的客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)；

2、及時收集并反饋客戶信息和市場情況，及時向上級主管反映市場動態(tài)、提出合理化建議。

工作地點(diǎn)：各分公司

薪資待遇：3.3千-6千元/月

資料員    2人

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，持有資料員上崗證書優(yōu)先考慮；

2、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程，熟悉建筑業(yè)的檔案管理、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作；

3、負(fù)責(zé)與質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)站等其它政府職能部門的對接及建設(shè)工程報建工作；

4、熟練使用Office、AutoCAD

5、品德優(yōu)秀，敬業(yè)愛崗，吃苦耐勞；

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)做好技術(shù)信息資料、標(biāo)準(zhǔn)圖集、規(guī)范、規(guī)程的收集、管理傳遞工作，滿足施工技術(shù)工作的；

2、對接收的文件識別其有效性，并對其進(jìn)行分類編號、登記、存檔、保管；

3、存檔的報表、資料等及時搜集、整理、填列、補(bǔ)充，做到全面準(zhǔn)確；

4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。

工作地點(diǎn)：各分公司

薪資待遇：3.3千-5千元/月

安全員    2人

任職要求：

1、28－40周歲，中專（含）以上學(xué)歷；

2、資質(zhì)要求：安全員證書（廣西壯族自治區(qū)建設(shè)主管部門頒發(fā)的C證），有國家注冊安全工程師執(zhí)業(yè)證者，可優(yōu)先錄用；

3、熟悉相關(guān)安全法規(guī)、規(guī)范，電腦操作熟練；

4、符合公司企業(yè)文化要求，適應(yīng)公司管理模式。

崗位職責(zé)：

1、認(rèn)真檢查督促施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)的勞動保護(hù)及各項安全規(guī)定的落實；

2、參加施工方案中安全生產(chǎn)技術(shù)措施的條款擬定工作，檢查督促條款的實施，負(fù)責(zé)安全措施標(biāo)識的管理和使用，及時記錄好安全臺帳。

工作地點(diǎn)：各分公司

薪資待遇：3.3千-5千元/月

種雞飼養(yǎng)員    若干人

任職要求：

1、夫妻工，25-50歲以下；

2、住在場內(nèi)，服從場長安排的工作；

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，無經(jīng)驗者可培訓(xùn)。

崗位職責(zé)：

1、日常的雞群喂養(yǎng)及人工授精等管理工作；

2、每日雞舍的清潔防疫等工作；

3、工作性質(zhì)為：計件，多勞多得。

工作地點(diǎn)：石埠 高峰 丁當(dāng)

薪資待遇：3.5千-6千元/月

★福利待遇：

1、月薪+津貼+五險+食宿+節(jié)日福利；

2、春節(jié)：過節(jié)費(fèi)、獎金、糖果餅干、水果等；

3、元旦：棉被或毛毯1床/人；

4、婦女節(jié)：女職工50元/人+蛋糕1個；

5、勞動節(jié)：電風(fēng)扇1臺/人；

6、父親節(jié)、母親節(jié)：水果1箱/人；

7、中秋節(jié)：過節(jié)費(fèi)、月餅、水果1箱/人；

8、生日福利：生日蛋糕1個+100元紅包；

9、每月生活用品福利：日常生活用品（牙膏牙刷、洗發(fā)水、沐浴露等）

10、入職滿一年這可享受帶薪年假5天；

11、每年享受國內(nèi)外旅游2-3次。

人事部聯(lián)系電話：小滕0771-3302069轉(zhuǎn)305或13481080488

地址：南寧市興寧區(qū)邕武路尾（可手機(jī)導(dǎo)航廣西富鳳集團(tuán)）

網(wǎng)址：www.whxwl.com  

注：優(yōu)先考慮建檔立卡貧困戶，符合條件者均可電話咨詢或微信咨詢（手機(jī)號即是微信號）。